据美国半导体工业协会(SIA)官方消息，英伟达 CEO 黄仁勋将获得芯片行业的最高荣誉：罗伯特・诺伊斯奖(Robert N.Noyce Award)。
美国半导体工业协会(SIA)将于 11 月 18 日举行仪式，正式授予黄仁勋该奖项，以肯定他对半导体行业的贡献。
SIA 总裁兼首席执行官 John Neuffer 在一份声明中说道：“黄具有远见卓识和极强的执行力，他促进了芯片行业的发展，颠覆了计算，推动了人工智能。从游戏到科学计算，再到自动驾驶，黄仁勋的成就与无数创新密切相关，他改变了行业和世界”
为纪念半导体产业的先驱 Robert n. Noyce(罗伯特・诺伊斯)，SIA 每年都会颁发罗伯特・诺伊斯奖，以表彰在技术或公共政策领域对半导体行业做出杰出贡献的领导者。
黄仁勋是继台积电创始人、台积电创始人张建平、AMD 首席执行官“苏妈”之后的第三位获得这个令人垂涎的奖项的华裔人士。
这儿有个小插曲，据 venturebeat“内幕”：黄仁勋其实是“苏妈”的远亲。
“Last year, the Noyce award went to Lisa Su, CEO of rival Advanced Micro Devices. She mentioned to me once that Huang is actually a distant relative of hers.”
1、“黄氏定律”提出者
黄仁勋的英文名是 Jensen Huang，美籍华人，毕业于斯坦福大学。1993 年创办英伟达(NVIDIA)之后一直担任这家公司的 CEO。
除了罗伯特・诺伊斯奖之外，黄仁勋还获得过 IEEE 创始人奖，入选 2019 福布斯全球亿万富豪榜等多个榜单;2021 年 4 月份，黄仁勋以 118 亿美元财富位列《2021 福布斯全球亿万富豪榜》第 186 名。
官网表示：Highest Honor!
1999 年，英伟达推出了全球第一个图形处理器 (GPU);此后，GPU 成为计算机中独立于 CPU( 中央处理器 )的另一个重要的计算单元。
第二年，在公司推出第二代 GPU 的时候，黄仁勋又大胆地提出了自己的“黄氏定律”：英伟达的核心战略就是产品每 6 个月升级一次，功能翻一番。
而在当时业界已经有了另一个更著名的定律，那就是由英特尔公司创始人摩尔创立的“摩尔定律”：芯片上可容纳的晶体管数目每隔 18 个月增加一倍，性能提升一倍。与“摩尔定律”相比，“黄氏定律”的技术更新速度快了 2 倍。
黄仁勋介绍，距离英伟达公司第一款芯片问世已经 25 年了，在这段时间里计算机图形图像(computer graphics，CG)的复杂性已经增加了 5 亿倍。如果没有更好的芯片设计，芯片的性能路径遵循摩尔定律，同一时期只能增加 10 万倍。
对于黄教主对 AI 推动，亚马逊首席科学家李沐曾经在知乎上评论：
我说 NV 的硬件很大程度影响了 DL 的发展，因为 GPU 是 DL 主流执行硬件，大家或多或少会偏向 GPU 上执行比较好的神经网络。但离媒体宣称的“AI 教父”还是差得有点远，但应该算是这波热潮里面工业界早期的“DL 布道者”。反过来说 NV 一直宣传自己在 Alexnet 跑多快，坑了一大波搞硬件搞体系架构的，因为现在 DL 界估计没有太多人关心 Alexnet 的性能。
2、芯片行业的“劳模”
早年黄仁勋
黄仁勋硅谷之路的第一步，是加盟 AMD 公司 并成为一名芯片设计师，这为他后来创办 NVIDIA 打下了最初的技术基础。两年之后，他跳槽到 LSI Logic。这也是一家芯片公司，但主打业务并不是 CPU，而比较倾向于芯片的图形处理。
在 LSI Logic 的另一件事情对黄仁勋也很有意义，他在设计部门呆了两年后就要求调到销售部门，并最终成为集成芯片(类似于今天的 SOC，即一块芯片上集成多重功能)部门的总经理。
对于这一转变，黄仁勋说：“从工程部转到销售部，这是我曾经作出的最佳职业选择，我逐渐学会了产品的设计开发如何与市场结合。因为我意识到，消费者并不关心你从哪家商学院毕业，他们只关心一件事，你的产品对他有什么好处。”
黄仁勋在 LSI Logic 几年里，展现出了极佳的销售天分，这使得 LSI 在 Soc 的销量上得到了突飞猛进的增长，在短短三年时间内，他就做到了 Soc 市场部的负责人，并以出色的业绩征服了公司的许多高管。
同时也获得了斯坦福大学的硕士学位，并结识了 Sun 公司的两名工程师克里斯 (Chris Malachowsky) 与普雷艾姆 (Curtis Priem)。
1992 年底，两位曾经在 SUN 工作过的技术人员克里斯和普雷艾姆把黄仁勋拉进 NVIDIA 的创业团队。因为既有技术背景又懂销售和管理，黄仁勋被推举担任总裁兼 CEO，这两个职务他一直担任至今。
创业之后的他对于工作也是非常的专注。在他看来，工作(Work)是一个不正确的词，因为他认为自己每天都在玩(Play)。他每天早上 6 点 15 分起床，锻炼一个小时之后开始吃早饭，然后去上班，一直工作到晚上才回到家里。陪家人吃完晚饭之后，他会接着工作，直到累得不行了才去睡觉。
多年之前，有人曾问过他：10 年之后，你希望英伟达走向何方?黄仁勋说“我希望我们的员工能够像孩子一样去看待这个世界，这样十年后我们还是能够像现在这么有创新，有创意。”
老黄仍然坚守着这份希望。
3、进入元宇宙
对于未来技术的发展，黄仁勋认为未来随着科技不断发展，虚拟世界与现实世界将产生交叉融合，现在正是元宇宙世界的风口浪尖，而 NFT 也将在其中扮演重要角色。
Nvidia 旗下的虚拟协作平台 Omniverse 就是英伟达元宇宙，其基于 USD(通用场景描述)，专注于实时仿真、数字协作的云平台，拥有高度逼真的物理模拟引擎以及高性能渲染能力。
据说，Omniverse 能够支持多人在平台中共创内容，使大家能够创建和仿真符合物理定律的共享虚拟 3D 世界，与现实世界高度贴合，就像用现实数据 1:1 创造的一个虚拟世界。
“Omniverse 是如此重要，是我们最重要的工作机构之一，几乎结合了 Nvidia 有史以来的所有工作。”
在 2021 年 4 月，英伟达 GTC 大会上，黄仁勋对 Omniverse 进行了展示 ，一个被称为“工程师的元宇宙”的虚拟工作平台。
通过 Omniverse 中对于真实物理世界的模拟，从而建立出一个“数字孪生世界”，人们能够通过英伟达的 VR 技术真正的走进这个数字世界中。
而近日的 Siggraph 线上可视化计算活动中，Nvidia 宣布将推出 Omniverse 的主要扩展，这是一个模拟和协作平台，为元宇宙提供基础设施，让虚拟世界相互连接，就像《头号玩家》中的情节一样。
据英伟达官方网站，就连 4 月份 GTC 大会的老黄演讲，都有 14 秒是虚拟合成的。
"Through all but 14 seconds of the hour and 48 minute presentation — from 1:02:41 to 1:02:55 — Huang himself spoke in the keynote."
原标题：英伟达 CEO 黄仁勋获芯片行业最高荣誉：他颠覆了计算
