藏格控股（000408.SZ）自成立以来，始终坚持“诚信经营，科学发展，优质高效，服务社会，为社会创造价值，实现公司、股东和员工利益最大化”的经营宗旨，坚持“用户至上，质量信誉第一”的诚信服务理念，坚持“企业即人、企业靠人、企业为人”的人文理念。立足盐湖资源，走综合开发合理利用，固基做强的科学发展之路。
面对激烈的市场竞争，公司先后制定了建立人才内部竞聘机制、完善劳动用人育人留人机制、健全人才管理机制；制定合理的人力资源发展规划，保证人才的供应、培训、开发、留住人才做好充分的储备。同时结合省“人才千人计划”的要求向省、州、市三级人才管理部门申请报备了“企业高级技术人才”和“高级管理人才”名单。
据了解，为加强精神文明建设和团队建设，为丰富职工业余文化生活，藏格控股（000408.SZ）制定了每两年一届的职工文体运动会（现已开展了十一届职工文体运动会）、各类节假日期间举办趣味活动和徒步竞赛活动、年度定期的专题党课和主题团课等制度。另外还给盐湖职工配备了各类体育用品，为湖区一线职工宿舍加装无线网络和有限电视；2018年被团市委申报为省级“青年就业见习基地”。以此不断加强了职工精神文明建设，提高了全体员工的凝聚力、向心力，培养员工的团队精神，发动大家以强健的体魄、振奋的精神、饱满的激情，积极投身于公司的各项工作，实现公司健康稳定发展，必将起到积极地推动作用。
