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公寓赚钱心法大公开,现在就能用起来

2020-05-09 11:50:55     

  简介:相较于两年前的疯狂,做一家尽量赚钱的公寓成为了一件重要的事。

  作者:云丁·寓音绕良

  相较于两年前,大家对公寓的疯狂正在归于理智。

  做一家尽量赚钱的公寓成为了一件重要的事。

  云丁寓音绕良03期直播主讲人太郎,12年租赁行业从业经验,躬身入局长租创业。从0到10000间的经验心得中,为您提炼8条赚钱心法。

  -01-

  确定公司方向,然后保持它

  集中式or分散式,亦或集散式等等,我们根据自身情况确定好一个方向。

  如果运营能力强,轻资产的模式可以去做;

  如果资金雄厚,集中式是一个不错的选择;

  也可精准定位一个或多个小区,做集散式打法。

  包括像拿房政策、收房标准、绩效考核这些,一定要想透彻了,再开始行动。

  切记给人「总是在改改改」的不安全感。

  -02-

  好团队就是干啥都翻倍

  很多公寓老板或管理者都把自己干成了一个团队,其实这样做很不好。

  拥有一个非常优秀的团队,这里有两个单点需要我们格外注意:

  √ 一定要有一个专业的人事和财务,特别是在公司越做越大的时候,能帮助我们分担掉很多事情。

  √ 一定要有一个非常精通业务的人,他对整个市场的敏感程度、价格的合理把控,以及产品设计的方向等都拥有丰富的经验。

  -03-

  理想需要钱来丰满

  很多人认为,长租公寓行业的门槛特别低。

  但细想,建立在经营模式基础上的长租,其实是一个绝对重资产的行业。

  一套房在进行财务推演时,1年就能收回成本,这只是一种理想状态。

  实际上,钱会从各种方向来限制我们的行为。

  做好用钱规划的几个方向:

  ① 拿房节奏

  ② 出房速度

  ③ 每月预算与销售额挂钩

  ④ 绩效考核与回款强关联

  预算先做好,再与各项经营指标挂钩,在资金充足与不足时都能游刃有余,让企业越来越健康。

  -04-

  谨用金融产品

  不得不说,早两年的资本市场对我们长租公寓确实厚爱。

  各种各样美轮美奂的金融产品,充斥着大街小巷。

  据不完全观察,有了钱的公寓方大多出现以下症状:

  症状1.有钱就飘了,每天都在想如何快速把钱烧掉;

  症状2.不顾一切地扩张拿房,坏房源吞噬大量利润。

  金融产品动辄年化13%的净利润回报,相当于长租行业50%~60%的收益没有了。

  贸然使用金融产品,常会让公寓方为了活下去而火速陷入降租等的恶性循环中。

  可当初我们做公寓,不就是为了赚钱嘛。

  请谨慎使用金融产品,最好是在弄清自己的账目以后。

  -05-

  做好踩盘工作

  拿房前的踩盘工作至关重要,需综合考虑:

  1. 小区位置;

  2. 周边配套;

  3. 主力户型是不是自己想要的;

  4. 长期发展的可持续性。

  通过观察阳台绿植、窗帘状态、把手是否落灰等情况,大致可以判断房屋是自住还是出租。

  并且像自如、蛋壳等大公司一样,引入房屋评级制度。

  把最好租的房子,控制在最好的位置,这样即使淡季也能满租。

  -06-

  装好房子,拍好照

  公寓分南北,装修侧重各不同。

  南派主张把房子往好里装,北派则走快装快出的路线。

  我们先来算笔简单的账。

  假设拿房成本8000元,上浮50%,也就是4000元给到装修。分摊到5年1825天的合同期内,每天只要多花2.19元。

  与此同时更加精品的装修,将会带来出租价格、竞争优势等多方面的快速提高。

  80后只要一张床和衣柜就能住的要求,在90后看颜值的标准面前彻底失效。

  精致的装修,配以专业摄影师输出的高清美图,定格房屋最美的样子。

  在后续平台出房时,这些美图可被持续利用,不断地节约出房成本。

  -07-

  价格设计要精巧

  尽量减少出房成本

  研究好平台规则,加以合理利用;

  多引导现有租客,提高转介绍比例;

  把控好合同到期时间,尽量在旺季招租。

  一定要收服务费

  租金就是纯租金,管理服务费要另外收。

  水气电分开计费

  千万不要一揽子全包,这样的糊涂账我们公寓方承担不起。

  分户智能电表越早装越好。通过对电费的管理,可使公寓的利润率有显著提高。

  -08-

  一定要用智能来省事儿

  智能硬件+软件,是我们公寓做大变强的好帮手。

  智能门锁,不仅免去了管理钥匙的麻烦,还能催租和保障住房安全。

  智能水电表,远程抄表,自主线上充值与结算。更支持预付费功能,先付后用,让公寓的现金流更加良好。

  智能软件系统,联动全屋智能设备,高效管控人与物,大大提高管理效率。

  问与答

  Q:火房的时间界定是多久?最需要关注的点是什么?

  A:超过30天的一定是火房。最需要关注的点应该是按照房屋等级规定不同时长的空置期。

  Q:如何提高员工的执行力?

  A:首先作为老板或者管理者一定要以身作则,其次是奖惩分明的好制度。

  Q:智慧化+服务,是未来公寓致富的走向吗?

  A:当然是。智慧化可以降低管理成本和提高管理效率,同时让员工和租客在租赁场景中更加能体验到幸福感。

  越往后发展,公寓更多的就是在拼精细化的服务,类似于酒店行业的逻辑。

  Q:出房通过什么渠道获客?

  A:就我目前的情况来看,贝壳获客占到一半以上,剩下的多来自于租客转介绍。

  最近我们也在探索一种新思路,就是直接找到公司,从上至下的获客。

  Q:最近乐乎貌似在成都拿了几个项目,你怎么看?

  A:肯定是恭喜啊。

  纵观乐乎模式,它拿项目的本质其实是轻资产的托管运营。这是一种经营输出,业主方只用拿出项目,乐乎提供管理、团队、系统等。

  如果条件允许,我个人很建议大家做轻。

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